Jakarta, 24 Februari 2016 - PT Bank Central Asia Tbk (BCA) kembali mengukir prestasi sebagai pemenang HR Excellence Award 2015 untuk kategori Reward Management dengan predikat Excellence dalam ajang HR Excellence Award 2015 dan Indonesia Future Leader Award 2015 Kisah Sukses Para Jawara SDM. Apresiasi tersebut diberikan kepada perusahaan-perusahaan yang menyadari pentingnya peran sumber daya manusia (SDM) dalam kemajuan perusahaan.
Acara ini diadakan berkat kerja sama Majalah SWA dengan Lembaga Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia (FE UI) di Hotel Shangri-La, Jakarta, pada 24 Februari 2016. Hadir dalam acara ini Kepala Divisi Human Capital Management BCA Lianawaty Suwono untuk menerima penghargaan.
“Keberhasilan sebuah perusahaan tidak terlepas dari faktor kualitas sumber daya manusia (SDM) yang ada di dalamnya. SDM dipandang sebagai salah satu elemen penentu keunggulan daya saing perusahaan. Selama ini BCA menaruh perhatian terhadap pengembangan kualitas SDM melalui berbagai program dan pelatihan. Bagi kami, SDM merupakan aset berharga karena menjadi kekuatan utama BCA dalam melayani nasabah. ” ujar Lianawaty.
Penilaian yang dilakukan oleh Majalah SWA dan Lembaga Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia (FE UI) memberikan gambaran bagaimana potret kinerja HR Management perusahaa-perusahaan di Indonesia. Semakin tinggi hasil penilaian, maka HR Management perusahaan tersebut telah menerapkan fungsi dan perannya dengan baik. “Suatu kebanggaan bagi BCA ketika hasil kerja keras kami dalam mengelola dan meningkatkan kualitas SDM karyawan diakui dan diapresiasi oleh lembaga lain. Kiranya upaya yang telah kami lakukan dapat membuka cakrawala berpikir perusahaan-perusahaan lainnya dalam meningkatkan kinerja HR Management di masa yang akan datang,” ujar Lianawaty.
Penghargaan ini bukan kali pertama diraih oleh BCA. Sebelumnya BCA telah meraih penghargaan HR Excellence 2014 Award untuk kategori People Development dengan predikat Excellence. Pada tahun 2013 BCA berhasil menduduki peringkat ke dua untuk kategori Training & Development dan Talent Management di HR Excellence dan HR Future Leader Award 2013.
Lianawaty menambahkan, penghargaan ini semakin mendorong BCA untuk menciptakan berbagai inovasi sebagai upaya peningkatan kualitas SDM. “Dengan memperoleh penghargaan ini tidak membuat kami segera berpuas diri. Peningkatan kualitas SDM BCA akan terus kami lanjutkan sesuai visi misi perusahaan dan menjadi lebih baik lagi ke depannya,” tutup Lianawaty.
Kepala Divisi Human Capital Management BCA Lianawaty Suwono (tengah) menerima penghargaan HR Excellence Award 2015 untuk kategori Reward Management dari Group Chief Editor SWA Kemal E. Gani (kanan) dan Managing Director Lembaga Management FEUI Toto Pranoto (kiri) di Jakarta, Rabu (24/2). Penghargaan ini diberikan sebagai apresiasi atas komitmen BCA terhadap pengembangan kualitas SDM melalui berbagai program dan pelatihan.
Penghargaan ini bukan kali pertama diraih oleh BCA. Sebelumnya BCA telah meraih penghargaan HR Excellence 2014 Award untuk kategori People Development dengan predikat Excellence. Pada tahun 2013 BCA berhasil menduduki peringkat ke dua untuk kategori Training & Development dan Talent Management di HR Excellence dan HR Future Leader Award 2013.
Tentang PT Bank Central Asia Tbk (per 30 September 2015)
PT Bank Central Asia Tbk (BCA) merupakan salah satu bank terkemuka di Indonesia yang fokus pada bisnis perbankan transaksi serta menyediakan fasilitas kredit bagi segmen korporasi, komersial & UKM dan konsumer. Pada akhir September 2015, BCA memfasilitasi layanan transaksi perbankan kepada 13 juta rekening nasabah melalui 1.160 cabang, 16.783 ATM dan ratusan ribu EDC dengan dilengkapi layanan internet banking dan mobile banking.
Untuk informasi lebih lanjut, dapat menghubungi:
PT BANK CENTRAL ASIA TBK
Divisi Sekretariat Perusahaan – Sub Divisi Komunikasi Korporasi
Biro Hubungan Masyarakat
Alamat : Jl. MH Thamrin No. 1
Menara BCA Grand Indonesia Lt. 20
Jakarta Pusat
Telepon : (021) 2358-8000
Fax : (021) 2358-8300
E-mail : humas@bca.co.id
